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Marketing Manager*in
mit Schwerpunkten Grafik, Fotografie und Social Media

Inseratcode: LB 21 127

Bitte den Inseratcode bei Ihrem Bewerbungsschreiben anführen. 

Die Lieb Bau Unternehmensgruppe, mit den Geschäftsbereichen Bau, Handel und Immobilien, hat sich weit über die steirischen Landesgrenzen hinaus als eines der größten österreichischen Bauunternehmen einen Namen gemacht. Ob private Häuslbauer, Hallen- und Industriebauten, Wohnungsbau oder die öffentliche Hand – alle Auftraggeber können sich auf die Kompetenz in der Vielfalt verlassen. Zusätzlich runden 7 Baumarkt- bzw. Baustoffstandorte, 3 Sportfachgeschäfte sowie der Immobilienbereich das Portfolio des umtriebigen Familienunternehmens ab.

Damit auch weiterhin die hohen Service- und Qualitätsstandards eingehalten werden können, suchen wir Verstärkung für unsere Marketingabteilung.

Deine Aufgaben

  • Dein Aufgabenbereich ist sehr vielfältig und abwechslungsreich. Deine Hauptaufgabe besteht darin, alle operativen – und großteils grafischen – Tätigkeiten im Bereich Marketing umzusetzen. Basis hierfür ist unser jeweiligen Corporate Design je nach Unternehmensbereich. Sowohl im Print- als auch im Digitalbereich.
  • Du betreust unserer Social Media Kanäle auf Facebook, Instagram und LinkedIn und erstellt für jene Kanäle auch Kampagnen.
  • Du produzierst Inhalte für unsere Social Media Kanäle und für unsere Website (Fotos, Videos, Texte).
  • Bei Bedarf verfasst du Pressemitteilungen oder Fachartikel für diverse Medien wie Regionalzeitungen oder Fachmagazine.
  • Du verwaltest über das jeweilige CMS unsere Websites und befüllst diese mit Bildern und Texten. Ebenso bist du für grundlegende SEO-Maßnahmen zuständig.
  • Du hilfst bei der Organisation und Abwicklung von unternehmensinternen und unternehmensexternen Veranstaltungen wie Lehrlingstagen, Betriebsausflügen oder ähnlichem mit.
  • Du bist für die Gesamtabwicklung unserer Mitarbeiterzeitung zuständig (Organisation, Abwicklung, Grafik und Layout, Fotos, Texte).
  • Für alle Belange bezüglich Grafik und Layout bist du der Ansprechpartner in der Marketingabteilung (Mappen, Broschüren, Gutscheine, Banner etc.).
  • Du bist dafür zuständig, alle Stelleninserate der Unternehmensgruppe zu verwalten (z. B. Website, steirerjobs.at, Facebook etc.).
  • Sollten Printprodukte erstellt werden, bereitest du die Daten entsprechend auf und übernimmst die Kommunikation mit der Druckerei.

Dein Profil

  • Du solltest bereits fortgeschrittene Erfahrungen mit Grafik, Video und Social Media haben und bestenfalls auch eine abgeschlossene Ausbildung in diesem Bereich haben (z. B. Schule mit Schwerpunkt Grafik/Marketing/Kommunikation, Studium, o. ä.).
  • Du kennst dich mit den Adobe-CC-Standardprogramme wie Photoshop, InDesign, Illustrator und Premiere gut aus und du weißt, wie man mit Content-Management-Systemen wie WordPress umgeht.
  • Vorkenntnisse im Bereich Fotografie von Vorteil – aber kein Muss.
  • Du arbeitest gerne im Team, bist organisiert, hast eine selbstständige Arbeitsweise und hast eine kreative Denkweise.
  • Du verfügst über ausgezeichnete Rechtschreib- und Grammatikkenntnisse in Deutsch.

Unser Angebot

  • Wir bieten dir einen vollausgestatteten Arbeitsplatz mit den neuesten iMac-Geräten mit Adobe CC.
  • Du arbeitest in einem jungen Team und kannst deine Ideen aktiv einbringen.
  • Im Team wird über Asana kommuniziert, was den Austausch miteinander und die Nachvollziehbarkeit einzelner Projekte erleichtert.
  • Jährlich gibt es unterschiedliche Schwerpunkte wie z.B. Social Media Kommunikation, wo es Weiterbildungsmöglichkeiten gibt.

Wie bist du auf uns aufmerksam geworden?

Damit wir nachvollziehen können, wo du unser Stelleninserat gesehen hast, bitten wir dich, bei deiner Bewerbung zu vermerken, wie du auf die ausgeschriebene Stelle aufmerksam wurdest (bspw. Website lieb.at, karriere.at, steirerjobs.at. Facebook).

Geniessen Sie LIEBe Vorteile

in der Welt von Lieb

  • Vergünstigte Mobiltelefonietarife
  • Mitarbeiterkonditionen in unseren Hagebau bzw. SPORT 2000 Lieb Märkten sowie allen anderen Bereichen der Firmengruppe
  • Mitarbeiterincentives wie Familientage oder Betriebsausflug
  • Vielfältige Aus- und Weiterbildungs­­möglichkeiten für die persönliche und berufliche Entwicklung
  • Moderne, qualitätsvolle und funktionelle Arbeitsbekleidung und persönliche Schutz­ausrüstung für alle MitarbeiterInnen auf der Baustelle
  • Umfassende Gesundheitsvorsorge eigener Betriebsarzt für MitarbeiterInnen, kostenlose Impfaktionen, individueller Gehörschutz und täglich ein frischer Apfel
  • Prämien für Lehrlingen bei ausgezeichneten Leistungen in Berufsschule und bei der LAP
  • Bestmögliche Unterstützung durch Jugendvertrauensrat oder Betriebsrat
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Charlotte Leitgeber
Abteilungsleiterin Personal

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